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宜春市人民防空办公室 2020年政府信息公开工作年度报告

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本报告依据《中华人民共和国政府信息公开条例》(国务院令第711号,以下简称新《条例》)和《国务院办公厅政府信息与政务公开办公室关于政府信息公开工作年度报告有关事项的通知》(国办公开办函〔2019〕60号)要求,由宜春市人防办结合有关统计数据编制。全文包括总体情况、主动公开政府信息情况、收到和处理政府信息公开申请情况、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况、存在的主要问题及改进情况和其他需要报告的事项。本年度报告中使用数据统计期限为2020年1月1日至2020年12月31日,本年度报告电子版可在宜春市人防办信息公开平台下载。如对本报告有任何疑问,请与宜春市人防办综合科联系。(地址:宜春市明月北路与环城北路交汇处;邮编:336000;联系电话:0795-3268020)

一、总体情况

2020年,市人防办认真贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》等文件要求,突出抓好人防重大事项决策、依法行政等重点领域信息公开,推动实现人防决策公开、执行公开、管理公开、服务公开、结果公开。2020年市人防办主动公开政府信息207条,受理“12345”政府热线工单43件,办结率、回复率、满意率100%,全年召开新闻发布会1次。

(一)主动公开情况 。加强组织领导,及时调整政务公开领导小组,由主任任组长,分管副主任任副组长,各科室负责人为成员,并明确专人负责政务公开日常工作对接,加强对政务工作的组织领导。坚持把政府信息公开工作列入重要议事日程,定期听取工作汇报,细化任务分工,确保政务公开各项工作任务落到实处。加大工作力度,根据工作实际需要,召开政务公开工作推进会,开展政务公开业务培训,并将培训内容及时传达至全办各科室。制定完善政务公开基本工作制度,规范信息公开流程,确保信息准确、安全,推进政务公开工作扎实有序开展。规范公开内容,按要求完善更新目录,及时调整设置政务信息公开目录,严格对照要求充实内容,定期更新。按照人员调整实际情况,及时更新完善办机关科室的工作职责、机构设置、办公地址、联系方式等信息,方便群众办事,接受群众监督。重点围绕人防工程建设项目等涉及公共利益和民生领域,做好审批、核准、备案等项目信息的全面公开,加强对“双随机、一公开”抽查计划及结果公开。落实保密审查机制,严格实行信息发布三级审核制度,把好保密审查关,今年以来,未发生失泄密事件和因信息公开而引起的负面舆情。

(二)依申请公开。规范依申请公开受理和办理流程,畅通线上线下依申请公开渠道,完善依申请公开指南制度,及时回复依申请公开事项。2020年,我办未收到有关申请公开信息,年度政府信息公开工作未引发行政复议、行政诉讼情况。

(三)政府信息管理。严格按照政务公开工作要求,围绕市人防办年度工作要点及依法行政等工作实际,完善政府信息管理发布机制,制定市人防办政务公开工作任务分解表,逐条逐项明确各科

室政务公开工作职责。各科室相互配合,按照责任分工,做好政务公开的资料交流、信息更新、咨询回复等工作,定期对信息公开内容更新情况进行检测,及时掌握栏目更新进度,确保信息公开及时高效。

(四)平台建设。根据政府网站建设相关要求,专人负责日常管理维护,对平台栏目进行梳理,修改调整主动公开目录,及时补充完善相关内容,加强网站信息平台建设,做到网站建设标准化,信息发布规范化。发挥政务微信的优势,做好工作动态信息发布工作,发布各类工作信息71条。

(五)政府信息公开监督保障。建立健全信息公开监督检查机制,严格执行信息发布审核机制、依申请公开会商机制和平台安全风险防范机制,组织全办人员认真学习政务公开各类制度要求,全面落实监督保障责任。积极参与上级政务公开培训,不断提升政府信息公开水平,确保信息公开各项工作落实落地。认真做好政务信息公开统计工作,按季度理总结上报工作开展情况。

二、主动公开政府信息情况

第二十条第(一)项

信息内容

本年新
制作数量

本年新
公开数量

对外公开总数量

规章

0

0

0

规范性文件

0

0

0

第二十条第(五)项

信息内容

上一年项目数量

本年增/减

处理决定数量

行政许可

8

0

124

其他对外管理服务事项

2

0

52

第二十条第(六)项

信息内容

上一年项目数量

本年增/减

处理决定数量

行政处罚

5

0

0

行政强制

0

0

0

第二十条第(八)项

信息内容

上一年项目数量

本年增/减

行政事业性收费

2

0

第二十条第(九)项

信息内容

采购项目数量

采购总金额

政府集中采购

5

299.025万

三、收到和处理政府信息公开申请情况

(本列数据的勾稽关系为:第一项加第二项之和,等于第三项加第四项之和)

申请人情况

然人

法人或其他组织

总计

商业企业

科研机构

社会公益组织

法律服务机构

其他


一、本年新收政府信息公开申请数量

0

0

0

0

0

0

0

二、上年结转政府信息公开申请数量

0

0

0

0

0

0

0

三、本年度办理结果

(一)予以公开

0

0

0

0

0

0

0

(二)部分公开(区分处理的,只计这一情形,不计其他情形)

0

0

0

0

0

0

0

(三)不予公开

1.属于国家秘密

0

0

0

0

0

0

0

2.其他法律行政法规禁止公开

0

0

0

0

0

0

0

3.危及“三安全一稳定”

0

0

0

0

0

0

0

4.保护第三方合法权益

0

0

0

0

0

0

0

5.属于三类内部事务信息

0

0

0

0

0

0

0

6.属于四类过程性信息

0

0

0

0

0

0

0

7.属于行政执法案卷

0

0

0

0

0

0

0

8.属于行政查询事项

0

0

0

0

0

0

0

(四)无法提供

1.本机关不掌握相关政府信息

0

0

0

0

0

0

0

2.没有现成信息需要另行制作

0

0

0

0

0

0

0

3.补正后申请内容仍不明确

0

0

0

0

0

0

0

(五)不予处理

1.信访举报投诉类申请

0

0

0

0

0

0

0

2.重复申请

0

0

0

0

0

0

0

3.要求提供公开出版物

0

0

0

0

0

0

0

4.无正当理由大量反复申请

0

0

0

0

0

0

0

5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息

0

0

0

0

0

0

0

(六)其他处理

0

0

0

0

0

0

0

(七)总计

0

0

0

0

0

0

0

四、结转下年度继续办理

0

0

0

0

0

0

0

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

行政复议

行政诉讼

结果维持

结果纠正

其他结果

尚未审结

总计

未经复议直接起诉

复议后起诉

结果维持

结果纠正

其他结果

尚未审结

总计

结果维持

结果纠正

其他结果

尚未审结

总计

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

五、存在的主要问题及改进情况

2020年在全面推进政务公开工作中还存在一些问题和不足,政务公开工作人员业务水平不高,政务信息主动公开数量较少,人防门户网站维护运行还需进一步加强等问题。下一步,针对存在的问题,结合人防工作实际,抓问题整改、抓规范管理、抓常态运行,确保政务公开各项工作落实,为社会民众提供更加优质高效的服务。

一是加强业务学习。组织全办人员深入学习政府信息公开工作各类文件精神和规章制度,全员提高政务公开意识,增强行动自觉;积极组织和参加政务公开业务培训,不断提高业务工作人员的政策水平和工作能力。

二是突出工作重点。认真做好政策解读和热点回应,围绕人防建设改革加强政策解读、聚焦社会热点回应关切;落实决策公开、执行公开和行政执法信息公开,公开内容覆盖行政权力运行全流程、政务服务全过程;认真做好依申请公开工作,依法依规满足人民群众的信息需求。

三是严格管理要求。加强对人防门户网站的维护管理,以网站信息的权威性、准确性、时效性、规范性为目标,完善制度机制、明确责任要求、强化组织保障,不断提升网站整体建设和服务水平。

六、其他需要报告的事项

暂无其他需要报告的事项。

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